Содержание:

1. Кадровый учет в программе 1С: КА

2. Учет рабочего времени в конфигурации 1С: КА

3. Расчет заработной платы в 1С

4. Расчет налогов и взносов в 1С

Расчет заработной платы, налогов и взносов в 1С: Комплексная автоматизация не уступает учету в специализированной конфигурации «1С: ЗУП Корп». И точно так же позволяет автоматизировать учет заработной платы на любых предприятиях по российскому законодательству.

Кадровый учет в программе 1С: КА

Расчет зарплаты и взносов опирается на учет кадров, в этой подсистеме конфигурации 1С выполняются все перемещения персонала от приема до увольнения, фиксируются все отсутствия по разным причинам на рабочем месте.

Здесь хранятся персональные данные физических лиц, есть возможность ведения воинского учета в 1С, штатного расписания с историей, учет по трудовым договорам и договорам гражданско-правового характера (ГПХ).

Внешний вид рабочего стола учета кадров

Учет рабочего времени в конфигурации 1С: КА

Основные расчеты заработной платы сотрудника зависят от отработанного времени. В программе 1С: Комплексная автоматизация есть возможность настраивать разные графики работы (либо на основании производственного календаря, либо с произвольным циклом смен).

Графики бывают основные и индивидуальные. А отклонения от графиков работы сотрудников ведутся с помощью специальных документов. Это и учет командировок, отпусков, больничных листов, отсутствий с оплатой по среднему заработку. А еще в программе 1С: Комплексная автоматизация фиксируются переработки и работа в выходные и праздничные дни. А также вносятся невыходы, отстранения от работы и другие отсутствия.

Расчет заработной платы в 1С

Внешний вид рабочего стола по учету заработной платы

Основные возможности в программе 1С: Комплексная автоматизация, связанные с расчетом заработной платы, следующие: самостоятельная настройка собственных видов расчетов с применением предустановленных вариантов. Использование специальных документов для расчета зарплаты: расчет премии, материальной помощи, доходов в натуральной форме и др. Реализован расчет среднего заработка по 2 вариантам: пособий по соц. страхованию и отпусков (командировок и т д).    

Рассчитываются удержания как законодательные, предустановленные, так и самостоятельно настроенные.

Учет денежных отношений с сотрудниками ведется по начислениям и выплатам, где выплата производится расчетом за первую половину месяца, по итогу месяца и между этими датами.

В программе 1С: Комплексная автоматизация реализованы варианты выплат: через кассу, банк, раздатчика.

Формируется необходимая оперативная и регламентированная отчетность.

Расчет налогов и взносов в 1С

В программе 1С: Комплексная автоматизация ведется как расчет налога на доходы физических лиц (НДФЛ), так и страховых взносов во внебюджетные фонды.

НДФЛ рассчитывается по разным процентным ставкам с учетом статуса налогоплательщика и с учетом права на вычеты.

Расчет страховых взносов ведется по предусмотренным тарифам.

Подытожу вышеизложенное: в программе 1С: Комплексная автоматизация разработан учет как заработной платы, так и налогов, и взносов в полном объеме согласно действующему законодательству.

Специалист компании ООО “Кодерлайн”,

Кузнецова Ольга